Bình Dương: Tạo mọi điều kiện thuận lợi để các doanh nghiệp xúc tiến du lịch
- Đứng ở góc độ của cơ quan quản lý Nhà nước về lĩnh vực DL, chúng tôi nhận thấy năm 2009 là một năm có nhiều khó khăn cho các doanh nghiệp hoạt động trong lĩnh vực DL. Trong thời gian qua, DL Bình Dương đã từng bước phát triển, thu hút được nhiều thành phần kinh tế trong và ngoài nước đầu tư phát triển các loại hình dịch vụ DL. Cụ thể như Dự án Khu DL sinh thái nghỉ dưỡng Mắt Xanh; Khu DL sinh thái MêKông Golf & Villas (Tân Uyên)... Còn các điểm DL đang hoạt động kinh doanh thì không ngừng mở rộng về quy mô, chất lượng phục vụ với nhiều loại hình DL đa dạng hơn để phục vụ du khách đến tham quan, vui chơi giải trí vào những ngày nghỉ cuối tuần như Phương Nam Resort, Dìn Ký, Làng DL Sài Gòn... Đặc biệt kể từ khi Khu DL Lạc Cảnh Đại Nam Văn Hiến được đưa vào hoạt động, đã tạo ra sinh khí mới cho ngành DL Bình Dương.
Băn khoăn của ngành DL tỉnh là hiện có quá ít các khu DL, điểm DL cũng như các sản phẩm DL để thu hút và giữ chân du khách ở lại Bình Dương. Kinh doanh DL lữ hành chỉ thực hiện được nhiệm vụ đưa khách trong tỉnh đi tham quan DL tại các địa phương khác là chính, mà chưa chủ động đón khách DL trong nước cũng như quốc tế đến với Bình Dương. Còn đối với hoạt động lữ hành quốc tế cũng chưa thực hiện được việc liên kết tour, nếu có cũng chỉ vài ba chục khách quốc tế đến Bình Dương để thăm lại chiến trường xưa.
- Như vậy, đứng ở góc độ quản lý DL, Sở Văn hóa, Thể thao và Du lịch đã có định hướng gì để phát triển DL tỉnh nhà?
- Sở Văn hóa - Thể thao và Du lịch đã có chương trình xúc tiến DL, trên cơ sở đó sẽ tạo mọi điều kiện thuận lợi cho các doanh nghiệp xúc tiến DL. Đồng thời, chúng tôi cũng sẽ tổ chức các hội thảo, hội nghị, khảo sát điểm đến của Bình Dương. Ngoài ra, chúng tôi sẽ vận động các đơn vị kinh doanh dịch vụ DL mạnh dạn tham gia vào hiệp hội DL, tham gia hội chợ, triển lãm, quan tâm xây dựng thương hiệu để giới thiệu cho du khách.
- Còn định hướng đào tạo nguồn nhân lực hiện nay ra sao thưa ông?
- Vần đề nguồn nhân lực đáp ứng cho lĩnh vực DL hiện đang được Sở Văn hóa - Thể thao và Du lịch quan tâm rất nhiều. Có thể nói, nguồn nhân lực DL của tỉnh đang thiếu và yếu, vì vậy mà nhiều đơn vị DL phải sử dụng nguồn nhân lực chưa qua đào tạo. Để đáp ứng một phần về đào tạo phát triển nguồn nhân lực cho DL, chúng tôi sẽ chủ trì phối hợp với các trường trong và ngoài tỉnh tổ chức các lớp đào tạo, bồi dưỡng về quản lý khách sạn, nhà nghỉ, cũng như chuyên môn nghiệp vụ cho các đơn vị kinh doanh khách sạn, nhà nghỉ trên địa bàn tỉnh. Ngoài ra, chúng tôi sẽ vận động các đơn vị kinh doanh DL trên địa bàn tỉnh tích cực đưa nhân viên tham gia các lớp đào tạo và có chọn lọc từ khâu tuyển dụng.
- Thưa ông, hiện có nhiều cá nhân tự đứng ra tổ chức các tour DL ngoài tỉnh. Việc này sở quản lý ra sao?
- Việc các cá nhân đứng ra tổ chức tour DL ngoài tỉnh chủ yếu mang tính chất gia đình, họ tự tổ chức tour như hành hương kết hợp tham quan DL... Tuy nhiên, về lĩnh vực này không thuộc quyền quản lý của sở, vì chúng tôi chỉ quản lý đối với các tổ chức kinh doanh lữ hành trên địa bàn tỉnh.
- Xin cám ơn ông!
